Étude de cas

Vous êtes en processus de recrutement de personnel?

Faites-nous confiance.

Chez MED, nous avons élaboré un système à haut retour sur investissement pour le recrutement de personnel, autant dans le médical que partout ailleurs.

Nous prendrons en charge vos campagnes de recrutement et nous susciterons l’intérêt de candidats potentiels afin de vous offrir les résultats escomptés et un coût par prospect réaliste et avantageux.

MED numérique pub Daubigny

GROUPE VÉTÉRINAIRE DAUBIGNY

Les objectifs

  1. Faire le promotion de l’Académie vétérinaire Daubigny, un centre de formation unique au Canada.
  2. Recruter du nouveau personnel pour combler plusieurs postes, et ce, aux quatre coins du Québec.
  3. Propulser la marque employeur du Groupe vétérinaire Daubigny

La stratégie

Nous misons sur les 3 grands avantages concurrentiels qu’offre le Groupe vétérinaire Daubigny à ses employés.

CLientèle cible

Les techniciens(nes) en santé animale et les vétérinaires de la province de Québec.

Exemples de publicité

Med numérique, stat Daubigny

Les résultats

Conversions

plus de

Prospects

en moins d’un an de campagne publicitaire.

Google

plus de

impressions

en moins d’un an de campagne.

Une structure Google Ads révisée et optimisée.

Facebook

Plus de

impressions

En moyenne par mois.

Des taux de clics élevés.

Un coût par mille impressions très bas

Youtube

plus de

impressions

en moins d’un an de campagne.

Prêts pour la croissance ?